CLOUD STATIONでは、人事労務クラウドの無料相談窓口を設けています。  【オンライン相談のご予約はこちら】   最近では、クラウド給与計算ソフトの導入による、給与計算の内製化についてご相談をいただくことが増えて…

本シリーズでは、CLOUD STATIONに協賛いただき、また神楽坂ショールームにて展示中のサービスを提供されている企業様に、 サービス開発の背景などをインタビューします。 第二弾となるこちらの記事では、スマホベースで利…

基本的には、「手当」は下記4つのパターンに分類できます。   毎月固定：通勤手当などのように基本的には支給額が固定されているもの 月ごとに変動①：別紙で計算するようなもの 月ごとに変動②：夜勤手当のように、時間…

SmartHRとfreee人事労務は、API連携をすることができます。   API連携はSaaSを活用するにあたってはとても重要であり、システム運用の効率を上げることもできます。 一方で、事前に知っておきたい注…

本シリーズでは、各クラウドシステムを様々な切り口で比較してご紹介します。本記事では、二（社）以上に勤務している場合の対応方法についてご紹介します。   freee人事労務　 ジョブカン給与　 マネーフォワードク…

本記事では、freee人事労務の初期設定において気をつけるポイントをご紹介します。 特に、勤務・賃金設定・手当作成時について、実運用をする上で知っておきたいこと、という視点でまとめています。   それぞれ、fr…

本記事では、KING OF TIMEの特徴をまとめてご紹介します。 また、CLOUD STATIONで実施している、人事労務クラウドシステムの導入に関するオンライン相談会にてお寄せいただいたご質問への回答も併せて公開しま…

公開マニュアルシリーズでは、各人事労務クラウドの使い方やハックする方法をご紹介します。 本記事では、マネーフォワードクラウド給与の初期設定についてまとめました。   マネーフォワードクラウド給与 ※本記事の内容…

本記事では、クラウド勤怠管理システムの導入・運用に失敗しないために、避けるべき3つの「とりあえず」な思考パターンについてご紹介します。   「とりあえず」で導入   意外と忘れがちなのが、「なぜクラウ…

こんにちは。人事労務クラウドシステムを実際に体験して比較検討できるCLOUD STATION編集部です。 比較記事シリーズでは、人事労務関連のクラウドサービスを様々なケースを想定して比較し、ご紹介します。 今回は、年末調…