＼自力設定の落とし穴についての資料を配布中／ はじめに バックオフィス業務を効率化しようと、クラウド型の労務管理システムを導入する企業が増えています。しかし実際には、「導入したのにラクにならない」「結局、現場が混乱してい…

目次 はじめに 副業の方向性 労働性の有無 労働時間の通算 社会保険 雇用保険 安全配慮義務 就業規則等の整備 おわりに はじめに 「働き方改革実行計画」（平成29年３月28日）において、「労働者の健康確保に留意しつつ、…

こんにちは。人事労務クラウドシステムを実際に体験して比較検討できるCLOUD STATION編集部です。 今回は「勤務間インターバル制度」導入と運用のポイントを解説します！ ＞＞業種別！勤怠システムの選び方をわかりやすく…

目次 はじめに 内製化の壁：三つの大きな問題 クラウドの活用で内製化を効率的に実現する方法 まとめ はじめに 現在、給与計算などの経算業務を内製化しようとする動きにシフトし始めています。その背景には、コスト抑制、情報流出…

はじめに こんにちは。人事労務クラウドシステムを実際に体験して比較検討できるCLOUD STATION編集部です。 パワハラ防止法により、パワハラ相談窓口の設置は、すべての企業の義務となっています。今回は、どのように相談…

＞＞情報のキャッチアップと振り返りに！2025年育児介護休業法改正とその対応をまとめた【ダウンロード資料】はこちら はじめに 2025年4月以降、男女ともにより一層育児介護と仕事を両立できるよう、育児期の柔軟な働き方を実…

目次 はじめに タレントマネジメントシステムとは？ タレントマネジメントの定義と目的 タレントマネジメントの主なプロセス タレントマネジメントの重要性 タレントマネジメントにおける課題 タレントマネジメントシステム人気4…

目次 はじめに 指導とパワハラの違い 業務上必要かつ相当な範囲は、各社で決める 「強制＝パワハラ」なのか 業務上必要かつ相当かを判断する要素 指導に愛情が感じられるか はじめに パワハラについては、多くの会社で研修なども…

目次 はじめに 1.初回相談：社労士への問い合わせと確認事項 2.年金事務所で保険料納付要件の確認 3.受診状況等証明書の取得 4.診断書の取得 5.病歴・就労状況等申立書の作成 6. 戸籍謄本など、必要書類の準備〜提出…

こんにちは。人事労務クラウドシステムを実際に体験して比較検討できるCLOUD STATION編集部です。 労災保険とは、労働者が業務上の理由または通勤が原因で負傷したり、病気になった際に支給される保険です。 本記事では、…