「マネーフォワード クラウド給与」での定額減税の適用方法を分かりやすく解説
2024年6月支給分から始まった定額減税。
マネーフォワード クラウド給与をご利用の皆様、設定はうまくいっておりますでしょうか?
「そもそも定額減税って何?」という方もご安心ください。
本記事では、マネーフォワード クラウド給与における定額減税の適用方法を、分かりやすく解説します。
目次
定額減税とは
定額減税とは、2024年6月分から始まる新しい制度で、所得税の負担を軽減するものです。
給与所得者一人ひとりに、年間最大12万円の減税枠が設定され、毎月の給与から控除されます。
詳しい情報は国税庁のWebサイトへ
定額減税の制度内容や対象者については、国税庁のWebサイトで詳しく解説されています。
参考:定額減税とは(国税庁)
設定は簡単!
従業員情報の扶養親族情報を正確に登録しておくだけで、自動で定額減税が適用されます。
具体的な手順は以下の通りです。
1.従業員情報の確認と修正
ホーム画面から「定額減税」の専用画面を開き、従業員情報を確認します。扶養親族の情報に誤りがないか、しっかりと確認しましょう。
※もし修正が必要な場合は、従業員情報から修正を行いましょう。
2.確認が完了したら「保存して反映」をクリック
これにより、6月分の給与計算から定額減税が適用されます。
※控除項目に「定額減税」を手動で作成する必要はありません。システムが自動で作成します。
※定額減税は、対象者に毎月自動で適用されます。
給与明細での表示
従業員の給与明細には、以下のように表示されます。
このように、所得税額と定額減税額が別々に表示され、非常にわかりやすくなっております。
まとめ
「マネーフォワード クラウド給与」なら、定額減税の設定もスムーズです。従業員情報の正確性を保ちつつ、新しい制度に適切に対応していきましょう。
「マネーフォワード クラウド給与」は、今後も法改正や制度変更に迅速に対応し、皆さまの給与計算業務を効率化します。
今回の記事を読んで興味をお持ちになった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。